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Rhizome et l’agence presse spécialisée AEF info, partenaires des «Trophées Innovation start-up/DRH»

#Évènement

AEF Info s’associe à Rhizome, la plateforme d’innovation et d’incubation HRTech de Paris&Co pour récompenser les collaborations commerciales entre startup et DRH.

Le Groupe AEF INFO, est une agence de presse spécialisée de 80 journalistes, œuvrant, entre autres, dans la formation, les ressources humaines et l'emploi. Le groupe diffuse sa production auprès de 20.000 professionnels et 2.000 organisations abonnées, et vise aussi bien des clients entreprises que des administrations et des médias. 

Rhizome a choisi de soutenir ces Trophées afin de valoriser les collaborations commerciales entre startup et DRH. Les entrepreneurs s’engagent au service de la transformation RH des grandes organisations et même si les expérimentations ont des vertus, notamment dans l’évolution du produit, les services de la startup doivent, néanmoins, être rémunérées. C’est dans cette optique que Rhizome anime un programme d’Open Innovation coconstruit avec ses partenaires grands groupes (AG2R La Mondiale, Total, Aéroports de Paris, Enedis Paris et la Mairie de Paris).

Les « Trophées Innovation startup/DRH » récompenseront les meilleurs binômes qui innovent sur trois grands champs des ressources humaines : le recrutement, la mobilité interne et/ou externe, le développement des talents. DRH ou startup, vous pouvez candidater si votre collaboration commerciale rentre dans les critères d’une de ces deux catégories :

Catégorie « espoir » :

  • L’organisation cliente doit dépasser les 50 employés
  • La solution de la startup doit être déployée auprès d’une unité ou d’un service au moment de la candidature

Catégorie « confirmé » :

  • L’organisation cliente doit avoir une taille significative (dépasser les 500 employés)
  • La solution doit avoir été déployée depuis plus de 6 mois, auprès de l’ensemble de la structure

 

Deux prix récompenseront les meilleurs binômes : le Grand Prix du Jury et le Prix coup de cœur.

Les gagnants obtiendront: une présence sur le congrès à l’occasion du congrès annuel Nouvelle Vie Professionnelle, le 13 novembre 2018, un stand dédié et une présentation de leur solution aux différentes tables rondes. Ils bénéficieront également d’une visibilité accrue auprès du réseau de l’AEF, du Lab RH et de Rhizome, (également membres du jury).

Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 24 septembre 2018.

Dossier d’inscription à télécharger sur https://formulaire.aef.info/index.php/744491

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