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À propos | Rhizome - Paris&Co

La plateforme d’innovation

Le monde du travail est en pleine mutation, le digital a bousculé les hiérarchies, déstructuré le rapport de l'individu à l'entreprise, réinventé les formats d'apprentissage, remis l'humain et la quête du sens au centre des préoccupations, et il redistribue les cartes de l'accès à l'emploi.

RHIZOME, la plateforme d’innovation de Paris&Co dédiée à la mutation du travail et la transformation des RH, propose un ensemble de services aux startups et aux entrepreneurs : accompagnement, coaching, accès à des financements, mise en relation avec des grands groupes, espace de conférence, espace de co-working, etc.

> La théorie du Rhizome — développée par Gilles Deleuze et Félix Guattari — est l'un des éléments de la « French Theory » un corpus postmoderne de théories philosophiques, littéraires et sociales. Il s'agit d'une structure évoluant en permanence, dans toutes les directions horizontales, et dénuée de niveaux. Elle vise notamment à s'opposer à la hiérarchie en pyramide


Innovations technologiques et d'usages

Indépendamment du champs d'application dans le domaine RH, les solutions retenues devront prendre en considération les axes d'innovation technologiques et d'usages suivants :

  • améliorer l'expérience employé-e : à la fois pour l'usage des professionnel-les RH, et pour la fluidité du service RH délivré aux collaborateurs-trices
  • s'intégrer dans un écosystème applicatif : les systèmes d'informations internes dont le SIRH, mais aussi les services B2C existants en dehors de l'organisation
  • assurer un traitement éthique des données : apporter de la valeur en amenant de nouveaux services aux RH, managers et employé-es, tout en respectant une éthique des données

Les thématiques d’innovation

Mettre en oeuvre la qualité de vie au travail

 

Individualiser et personnaliser les services RH

Valoriser l’engagement extra-professionnel

Détecter des signaux faibles et prévoir les inaptitudes

Accueillir les nouvelles modalités d’organisation du travail

Gérer l'équilibre vie pro / vie perso

Développer l’entreprise apprenante

 

Redonner la capacité d'agir aux collaborateurs

Faire du manager un leader proche de ses équipes

Développer l’apprentissage par projet

Reconnaître et valoriser les “soft skills”

Cultiver la transversalité et l’envie d’entreprendre

Diffuser les connaissances dans l'organisation

 

Mettre à jour les compétences réglementaires

Suivre la diffusion de l’information dans l’organisation

Recueillir les besoins de formation

Mesurer l’efficacité de la formation

Faire évoluer la pédagogie

Assurer une gestion dynamique des parcours professionnels

 

Gérer et fiabiliser les données "compétences"

Accompagner les reconversions et secondes parties de carrière

Moderniser le processus d'évaluation

Inspirer et proposer des parcours de carrière

Faciliter le recrutement, l'intégration et l'inclusion des collaborateurs

 

Améliorer l’acquisition des talents

Développer la relation avec les écoles et les universités

Assurer la bonne intégration des nouveaux collaborateurs

Favoriser l'inclusion dans l'organisation

Améliorer l'accès à l'emploi

 

Réinventer les modes de formation en réponse aux métiers du territoire

Accompagner les reconversions professionnelles 

Améliorer l’expérience du demandeur d’emploi

Développer le parrainage professionnel


Le Cargo

Inauguré en mars 2016, le Cargo est un bâtiment de 15.000 m² entièrement dédié à l’innovation. C'est l'un des plus grand plus grand incubateurs d’Europe, au cœur du projet de reconversion des entrepôts Macdonald. La façade nord de 617m de ce colossal projet urbain unique en Europe en fait l’un des plus grands bâtiments de Paris. En tout, 3 000 habitants y résident et près d’une dizaine de milliers d’usagers le fréquentent quotidiennement.

Première brique de l’Arc de l’innovation, le Cargo est entièrement consacré aux jeunes entreprises innovantes. Les six étages de l’immeuble accueillent un hôtel d’entreprise géré par la RIVP, ainsi que les plateformes d'innovation et d'incubation de Paris&Co dans l'univers des industries créatives,  de l’éducation, de l’emploi et des ressources humaines.